保安乡村务工作者招录公告

一、招聘原则

贯彻“公开、平等、竞争、择优”原则，坚持“德才兼备、以德为先”用人标准。

二、招聘计划

三、招聘条件

1.有良好的品行和信誉；

2.坚决拥护党委政府领导，执行党委政府交办的工作任务；

3.有正常的工作时间和健康的身体条件；

4.大专及以上学历，能熟练使用基础办公软件，年龄不超过45周岁；

5.户籍在招聘岗位所在村或实际在该村工作生活的；

6.与村党组织、村民委员会、村经济合作社、村务监督委员会班子成员间存在夫妻、父母、子女、兄弟姐妹关系的不得参与招聘；与“一肩挑”人员存在夫妻、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女关系的不得参与招聘。

四、报名时间及地点

1.报名时间：2025年5月20日至5月31日（上午8:30至11:30，下午2:00至5:00）。　　

2.报名地点：保安乡党建工作办（乡政府四楼）。　　

3.联系人：毛燕，联系电话：13967002014（672014）。　　

4.报名时请携带本人户口本、身份证、毕业证（原件审查后当面退还）及复印件各一份，并交一张近期本人一寸免冠照片。

五、招聘程序

由乡党建工作办统一组织报名人员进行工作能力测试和面试，按成绩确定拟聘用人员；经拟招聘村村民（代表）会议决议，报乡党委研究同意后，予以录用。试用期3个月，试用期满后签订聘用合同，聘期与本届村民委员会任期一致。

六、其他事项

1.如符合条件的报名人数与招聘岗位指标数之比不足2：1的，则酌情核减或取消招聘指标。

2.村务工作者在职期间的报酬原则上不高于本村村“两委”干部。

3.考核优秀的村务工作者纳入到村级后备干部管理。